Hátrányban

Elég hátrányos helyzetben vannak azok az ötven éven felüliek, akiknek megszűnt a munkaviszonyuk valamilyen oknál fogva. Hasonló helyzetben vannak azok a kismamák, akik GYES után szeretnének visszamenni munkahelyükre. Előbbieknek hiába van nagy tapasztalatuk, nem veszik fel a koruk miatt. Nyugdíjba pedig nem mehetnek, ha nincs negyven éves munkaviszonyuk a hátuk mögött. Utóbbi kismamák helyett felvettek már mást, nem veszik vissza ugyanarra a helyre. A zalaegerszegi állás lehetőségek között kell választania, a legkedvezőbbet, ha van olyan számára. A kisgyermekes anyuka nem a legjobb munkaerő. Ha beteg a gyermek, helyettesíteni kell az anyukát a munkahelyén. Macerás lehet alkalmazni. GYES mellett esetleg kisegítőként, helyettesítésre alkalmazzák, csökkent munkaidőben. Ez nem lenne rossz, egyik félnek sem, de a vállalkozók inkább mást választanak. A szülési szabadságról visszaérkezőnek olyan munkahelyet ajánlanak fel, ami semmiképp sem elfogadható, így kilép önként, lemond a végkielégítésről, mert így nem is jár.